As jo sykje nei in bettere wurk / libbenspaad, kontrolearje dizze ideeën
In generaasje lyn waard wurk yn 'e Amerika strukturearre ta in 9 oant 5 dagen, 40 oere wurkwoche en yn in kantoar. Gelokkich foar arbeidershaden, dy't de mearderheid fan 'e Amerikaanske Labour Force nimme, en avansearje yn technologyske alternative wurkarranzingen wurde populêrer. It grutste perk is dat dizze fleksibiliteit helpt om jo libben en ferantwurdlikens te behâlden.
Elk alternatyf wurkprogramma komt mei pluses en minus. Jo moatte jo eigen winsken, winskje, en jo bernsoarchopsjes besjen, en jo moatte de goede fit fine. Litte wy hinnegean wat jo soargje kinne om te skeakeljen.
01 Wurkjen fan hûs of telefoanysk
Op de positive side kinne jo de gelegenheidsbedriuwen beheine, lykas in sike berne of poartspul. Op 'e negative side kinne guon minsken leauwe dat jo it risiko hawwe dat jo wurke wurde om wurk te wurkjen om't jo net sichtber binne of gewoan isolearre binne yn jo thúsbestjoer. Mar mei wurk fan hûsboaden en firtuele ploegen wurdt populêrer dat dit net altyd it gefal is. Om in opliedende beslút tiid te meitsjen om te ûntdekken oft it telecommuting just foar jo is.
02 Shift jo wurkstêden
Of miskien jo jo rangoarder letter ferpleatse, om nei rush hour te kommen en lit ienris de jûnsferfier opleverje. Guon âlders sille it team identifisearje, mei ien dy't in frjemde feroaring wurket en de oare in let, om bernedei kosten te minimalisearjen en de tiid fan 'e bern mei in âlder te maximearjen.
Hokker altyd alternative plafond dy't jo leauwe soe jo libbensstyl passe, kontrolearje dizze tips oer hoe jo jo rigel meitsje kinne.
03 Begjin fan wurksumheden oan tiid
Mar in dieltiidskema wurket allinich as jo funksjes fan responsaasjebesitters en dutsen falle sille de oeren passe foar hokker jo betelle wurde. Dus foardat jo op in reduktiid oere ûnderhannelje besjen, soargje derfoar dat jo posysje werstrukturearje kinne. Jo wolle net einigje dat se 30 oeren yn 'e wike betelle wurde en itselde âlde 40 oeren wurkje.
04 Besykje in komprimearre wurkwoart
It foardiel fan dizze rigel is dat jo in folsleine dei krije - of twa - om oanbestearring te fertsjinjen, tiid te meitsjen mei famylje of alles wat jo kieze. Mar jo moatte gjin diel fan jo salaris jaan, de manier wêrop jo dogge yn in reduktes oereplenning. De ûndergong is fansels de lange, ferrassende dagen.
05 It Ultimate Alternative Work Program: Job Sharing
Dus foar dizze karriêre binne froulju (en minsken) in belangrike alternatyf arbeidarranzjemint in wurkdiel. It kin tûk wêze om op te rjochtsjen, mar heul frij te freegjen as it goed wurket. Jo hawwe de krekte partner nedich, iepen rigels fan kommunikaasje en in gewoan manager. Mar de útdaging is wurdich wurdich. Just imagine wykeinen en jûnen fergees fan wurk, sûnder de karriêre te jaan dy't jo leafde.