Sixteen Motivators
It is maklik om sa yn 'e dei fan' e dei te besunigjen dat wy ferjit om de bêste mominten, dy mominten dy't de motivaasje nedich hawwe foar fêste bydrage leverje. Nim in pear momint om te freeljen hokker wurk genietsje makket, útdaagjend, spannend, en wearde jo tiid.
Wat motivet de motivator? Hjir binne myn. Ik fiel my lokkich doe't:
- Ik sjoch minsken dy't groeie en ûntwikkelje yn har beslútfoarming en prestaasjeskompetinsje fia coaching, lessen en op it beropsûnderfining.
- Managers, kliïnten en de direkteur sykje rie en advys en fertrouwen myn wiid en erfaring om foldwaande rjochting en oanbefellingen te jaan foar ferbettering foar har bedriuw, ôfdieling, of wurkpleats.
- Ik hear in oar persoan fan 'e laitsjen; Ik wit dat wy meiwurkers dy't froulju fiele by it wurk, ek sjogge minsken mei-inoar yn 'e lofsangen en yn' e kunde mei entûsjast te sprekken.
- Ik sjoch dat ús meiwurkers in frjemdling groetsje mei plezier; Temps, ynternes en gasten fertel my dat se fiele yn ús organisaasje fiele.
- In selektearre baan kandidaart akseptearret ús oanbod mei in lyts ûnderhanneljen en foarsichtige freugde; de kandidaten net selektearre wurde en folgjende stjoertings foar moannen opjaan.
- Wy fine fjouwer of fiif kandidaatjes dy't wy graach leie wolle, dy't reagearje op ús posting fan in iepen posysje, of, se kontaktje ús direkt omdat se wurkje wolle yn 'e kultuer dy't wy diels meitsje op ús webside. Of, se hawwe oer ús heard fan freondinnen en sosjale netwurkjen, dy't yn ús personiel yn hannelsprizen of konferinsjes rinne.
- It team slút gear en pleatst rekôr foar de moanne.
- Minsken freegje intellige fragen by de bedriuwsgearkomsten en binne geweldig ynteressearre yn 'e antwurden. Se lêze ús distribúsjes en besjogge gearkomsten dat se misse.
- Ik gean troch it bedriuw en minsken groetsje my mei in lulje by elke turn; mar in pear fragen of klachten hawwe te dielen. De measte wurdearje de oandacht.
- Ik meitsje in taak of projekt te ferminderjen dat eins in foarútgong foar it bedriuw bringe sil. It meitsjen fan in ferskil is in grut deal. Harkje nei in meiwurker in sertifikaat wat ik him learde hast njoggen jier lyn stjoert myn kjeld ôf.
- Ik riede meiwurkers oer it werombringen fan 'e skoalle of op training en graden. En mei ús helpferliening helpe se it eins gewoan.
- Ik sjoch in meiwurkers útfierd mei fertrouwen yn in situaasje dy't har yn eardere dagen stompke ha soe. Har groei fergriemet my.
- Minsken foarmje frjemde leden dy't de organisaasje helpe en tafoegje oan har wurkmotivaasje. Se produsearje har famyljes en fierde de bondels fermindere.
- In meiwurkersleden ferlit ús organisaasje foar in echt bettere kâns dat wy no op it stuit net of foar te kommen.
- Wy realisearje ús bedriuwsdoelen op tiid en mooglik.
- Ik bin privilegearre om te wurkjen mei oare minsken dy't ek in grutte freugde oan 'e wurken ferskine.
Motivaasje en freugde binne oeral om dy hinne as jo de tiid nimme om kontakt te krijen mei de eveneminten en omstannichheden dy't jo freugde bringe. Fiel de freugde?