It kin barre. In bedriuw kin miskien realisearje nei't se in baak oanbiede hawwe dat se gjin budzjet hawwe foar in nije hier, of it oanbiedingsburo koe ophâlde wurde .
Jo kinne tinke dat jo foar jo folgjende opsje set binne. Jo kinne jo oanmelding al jo yntsjinne yntsjinne hawwe . Wat soesto dwaan?
Opsjes foar wat dwaan as in Jobburo ferfongen is
Spitigernôch hawwe jo gjin folsleine juridyske rjochten. Dêrom is it wichtich om it buroblêd oanbiede te kinnen en it bedriuw foardat jo it oanbod oanfreegje om te probearjen en te garandearjen dat it oanbod ynhelle sil. As de oanbod oanbiedt is bedoeld , moatte jo der wis fan wêze dat jo alle easken foldwaan kinne om it permanint te wêzen. It lêste ding dat jo wolle, is jo wurk en jo miskien ferfetsje, allinich om te finen dat jo gjin nije wurk hawwe dy't jo hawwe rekkenje. Mimi Moore, partner yn 'e Chicago-kantoar fan Bryan Cave LLP, dielt har ekspertize op' e stappen om te nimmen as jo in nije baak oanbean binne en it oanbod is ferlitten.
Alderearst is it wichtich om te bewust te wêzen dat jo fan in juridyske perspektyf jo net folle rjochten hawwe. Dat is om't de measte steaten wurkwize binne op wil , dat betsjut dat it bedriuw net in reden hat om jo wurkgelegenheid te ferminderjen.
Dezelfde logika hâldt wiere foar prospective employees.
Der binne stappen dy't jo kinne nimme om josels te beskermjen yn 'e úteinlikens it opbiedingsburo is ynlutsen:
- Freegje wat de kânsen binne fan it oanbiedingsopdracht útlutsen en freegje wat it bedriuw dien hat as it bard is. It ferline fan it bedriuw is in goeie yndikator fan wat kin barre en it bedriuw kin in plan yn plak hawwe.
- As fragen as de baak oanbiede kin, kinne jo sjen wat it bedriuw dwaan sil as de oanbieding oanbean wurdt.
- As der in signativo-bonus of in advance is, freegje dan wat der barre sil. Freegje as jo jo oanbod fan wurkgelegenheid kin dúdlik meitsje dat jo it hâlde kinne as jo oanbod ynlutsen wurdt.
- Lit de wurkjouwer witte dat jo sa gau mooglik witte wolle as jo oanbod yn bedrige is.
Meast belangryk, Mimi Moore seit, is, "Om wier te wêzen dat jo noflik binne mei it oanbiedingsburo en it bedriuw dat jo binne akkoart te wurkjen foar."
Wat te dwaan as jo in Job ferlieze foardat jo begjinne
- Wês taret. Undersyksjekingen plannen foar wat jo dwaan kinne as it oanbod ynlutsen is. Jo kinne mooglik oare opsjes ûnderhannelje mei it bedriuw. Jo kinne dieltiid begjinne, wurkje yn in oar gebiet, of letter begjinne. It kin net wekker wêze om te sjen hokker mooglikheden beskikber binne. De flugger duorre jo, de bettere kâns dat se it útfiere kin.
- Kin jo jo âlde taak weromhelje? As jo in goede relaasje hawwe mei jo wurkjouwer, kin it in kâns wêze om op te bliuwen of te ferfangen as jo al fuort binne. Guon wurkjouwers soene bliid wêze om de gelegenheid te hawwen om in weardefolle wurker te hâlden. Ek as jo net wis binne oft jo in kâns ha, it net wekker te freegjen. Hjir binne tips foar it freegjen fan jo taak en harkje nei werhelle.