As dizze beskriuwing as fertroud klinkt, kinne jo sels in yntrovert wurde. Krekt as by elk wurkbeskriuwer, it fynjen fan in wurkomjouwing en wurk dat komfortabel is en jo bloeie kinne is wichtich foar jo lok en sukses.
Rieplachtsje foar it navigearjen fia elke stap fan 'e oanfraachapplikaasjeprozess , fan ôfbriefbrieven oant ynterviews , en ek tips oer hoe't jo wurksumheden identifisearje dy't introvertfreonlik binne.
Hoe kinne jo in Job identifisearje dy't jo rjocht hat foar jo
Laurie A. Helgoe, skriuwer fan 'e Introvert-macht: Wêrom jo ynderlike libben is jo ferburgene krêft , skriuwt dat "... alle omjouwings dy't jo trochgean litte jo fiele te min oer wa't jo binne, is it ferkearde omjouwing." It is wichtich foar yntroften om in bedriuwkultuer te finen en wurken ferantwurdlikens dy't goed mei har persoanlikens passe. Wurk kin in útdaagjen wêze, mar moatte jo net maklik fiele.
As jo sykje nei in baan, sjogge jo seldsum op wurklisten foar foarmen. De baan en bedriuw beskriuwing, lykas easken dy't yn 'e post publisearre binne, hawwe faak in protte te sjen. Beskriuwt de ynstellings de meiwurkers as "wurkje en hurd te spielen"? Of jildt dat in wyklikse wurkwize sponsored sociale byinoar komme?
Introverts fiele faak groep gearkomsten, dy't foarkomme fan iensumens of ien-op-ien gearhingjend. Wite bewust dat by it dielnimmen oan wurkwurden mei sosjale aktiviteiten frijwilligers wêze kinne, kinne jo opsje kinne om jo fermogen te beheinen by it bedriuw te bloezen.
Sikje posysjes dy't jo sterkte as in yntrovearje fersoargje . Introverts dogge ûnôfhinklik goed wurk, mar ek typysk bloeie oer gearwurkjende projekten.
In opslach sykje foar "in team-spiler" kin in goede fit wêze. Wurkingen dy't minsken nedich binne dy't "detailearre binne" binne ek ideaal foar yntroften.
Undertekenje jo kollaboraasjes yn jo lidbrief
Yn jo dekkenbrieven wolle jo jo relevante ûnderfining en resultaten markearje. Mar in dekkingbrief is ek in kâns om jo bepaalde persoanlikheden en lytse feardichheden op te bringen .
As yntrovert, kinne jo sels selsstannich wurkje, in hege oandacht foar detail, en in fermogen om te fokusjen en trochgean te litten sels de lestige aspekten fan in projekt. Gebe in foarbyld fan wegen dizze feardichheden - of oaren - binne foardielich foar projekten of wurkjouwers.
It opstellen fan in ynterview as in Introvert
Wyk ôfsprachen fan jitters mei foarôfgeande praktyk en prep. Lear tips foar hoe't jo in ynterview foar in ynterview meitsje , ynklusyf advizen oer scheduling ynterviews en hoe't jo unferwachte fragen beantwurdzje.
En hâldt yn 't heden ien grutte foardielen yn' e ynterviews yn 'e ynterviews: typysk, yntroften binne poerbêste listeners. Brûk dizze mooglikheid om in betsjoening te meitsjen fan 'e wierskyn en it ferlet fan' e ynterviewer foar it wurk, en jo antwurden oanpasse oan te passen.
Ynterview jo ynterviewer
Neffens persoanlikheidstype moatte jo jo ynterviner altyd ynteressearje.
In taak-ynterview is gjin ien-direksjonele konversaasje.
In ideaal, jo sille it ynterview mei in dúdlike sin fan 'e ferantwurdlikheden fan' e posysje, wat jo dwaan wolle op in dei fan 'e dei, de struktuer fan it team, en de bedriuwskultuer. As jo mei jo analyze fan 'e baakposting sykje, sykje sykingen dat de posysje in goede fit is foar jo persoanlikheid.