Litte wy djipper ynsette en sjogge oft it wat is dat jo of jo bedriuw beskôgje moatte.
Typen fan IT Outsourcing
Der binne ferskate soarten IT-outsourcing, definiearre troch wêr't it úttsjinjen fan wurkjen komt. Dêr heart by:
- Beweging bedriuwsfiering / tsjinsten yn it bûtenlân, typysk om foardiel te meitsjen fan legere kosten en / of in favorabel ekonomysk klimaat
- Nearshoring: ferwurkje bedriuwen / tsjinsten nei in oar lân tichtby, faak dielen in grins mei jo eigen lân
- Homearing / onshoring: meiwurkers kinne fan hûs wurkje, mar as in kantoar, fabryk, of ferbûne fysike wurkplak
Foarbylden foar faak utsoarden IT-tsjinsten
- applikaasje / softwareûntwikkeling;
- web ûntwikkeling / hosting;
- oanfraachstipe of behear;
- technyske stipe / helpeboek;
- databaseûntwikkeling / behear;
- telekommunikaasje;
- ynfrastruktuer
Advendo's fan Outsourcing
Der moat in goede ferklearring wêze om wêrom't safolle plakken it dogge, krekt?
Hjir binne guon fan 'e redenen dat bedriuwen / ûndernimmers kieze om dielen fan har bedriuw te draaien.
- Expertise: soms in overseas ferkeaper / bedriuw hat spesjale apparatuer en / of technysk saakkundigens, en makket se better op 'e opdracht ta as meiwurkers yn' e outsourcing organisaasje
- Reduzearre kosten: in grutte winst om oerstapearjende wurken yn it bûtenlân te fertsjinjen kostkosten foar arbeids, operaasjes, en sels apparatuer
- Staffing flexibiliteit: neffens James Bucki, "Outsourcing sil operaasjes brûke dy't seisjale of siklika easken hawwe om ekstra middels te bringen as jo se nedich hawwe en frijlitte as se dien binne."
Neden van outsourcing
Hjir binne wat potensjele neidielen oan útstjoeren.
- Taal / kulturele barriêre: dizze kinne beide meiwurkers en klanten ynfiere, benammen as dúdlike ferklearrings fan 'e problemen en oplossingen nedich binne
- Troch ferskate tiidsône: dit kin as barriêre taheakke foar kommunikaasje en koördinaasje mei it hanthaveningsbedriuw
- Slimmer turnarounds: de taalbarrieren dy't koart mei tiidferderskypen kinne soms liede ta langere projekt / resolúsjekiten
- Mooglike kwaliteit fan 'e kwaliteit, as jo gjin tiid yn ynvestearje yn in rigele skreproses
Wêr't jo Outsourced Help leverje
Der binne in protte plakken om hjoeddeistige arbeiders te finen.
Ofhinklik fan jo behoeften fan jo bedriuw, kinne jo sykje mar ien persoan, of in team, of in folsleine ôfdieling.
Sykje yndividuele firtuele meiwurkers of lytse ploegen is meast gewoan ienfâldich. Hjir binne wat plakken te sjen:
- Opwurk: eartiids oDesk en Elance, Upwork is in geweldich plak om oersetters freelancers te finen of mear permaninte folsleine help. Eltsenien kin as lid yn ferskillende wurkgroepen oanmeitsje, sadat jo allegeare leger dwaan moatte fan it lêzen troch de freelancersprofylen en foarstellen. Postplak is fergees.
- Virtual Staff Finder: Dizze side is as in matchmaking tsjinst foar ûndernimmers dy't soargje foar virtuele help. Wylst der hegere omstannige kosten binne, binne de firtuele wurkers dy't se byinoar binne mei top-notch, wat liket op minder sykjen op jo ein.
- Easy Outsource: Dit platfoarm wurket op in moanne abonnemint, wêr't jo allinich betelje by it wurkjen fan wurknimmers. Se biede ek in frije plan dy't jo minder privileezjes oanbiede kin.
Utsein fan dizze trije binne der in protte websiden online om fûneminten te finen. As jo nei koarte termyn helpe of goedkeapere tariven op ienfâldige taken sykje, kin de bûtenlizzing it rjocht foar jo bedriuw wêze. Tink derom om tûk te wêzen en besykje net gewoan foar it goedkeap biede, om't it ek faak is dat jo krije wat jo betelje.