Hoe't jo jûn wurde, kinne jo besykje

Wannear't jo oanfreegje foar in posysje fan in ynkommende nivo, is in karakteristike fraachpetear fraach : "tinke jo dat jo skoallen in goeie yndikaasje binne foar jo akademyske prestaasjes?"

Dit kin ek hurd binne of maklik te beänderjen fan ôfhinklikens, fansels, op jo grades. As jo ​​in A-studint binne, dan sil jo antwurd maklik wêze, mar jo moatte ek jo feardichheden en farieare ûnderfining bûten de lessen útdrukke. As jo ​​bygelyks net wolle dat jo potensjele wurkjouwer tinke dat jo allinich boekje binne, sûnder sosjale flugânsje of de mooglikheid om mei oaren goed te krijen en te kommunisearjen.

Fierder wolle jo elke wurkûnderfining opjaan dy't jo yn 'e kolleezje fan' e kolleezje sammele hawwe, ynklusyf ynternetships, frijwilligerswurk, en part-time jobs. Dizze sjogge prospective wurkjouwers dy't jo witte hoe't se wurkje op in wurkplak, lykas ek yn in klas.

As jo ​​klassifikaasjes allinich trochsneamen - of slimmer - moatte jo in oantal reboelje dwaan. It goede nijs is dat gjin collegekarriêre folslein mei klassen opnommen is. Yn 't feit, sa't de wurkjouwers dwaande binne, jo klassen sille hielendal net saken hawwe, as jo in pear jier ûnderfining hawwe ûnder jo riem. Jo doel is no krekt de keapmanager te sjen oan jo feardigens en ûnderfining bûten jo akademyske resultaten.

Ungelikens fan jo klassizen is it wichtichste om jo antwurd op in manier te meitsjen dy't jo befetsje, in yntelliginte, fleurige, goed rûnte arbeider dy't it bedriuw mear wearde taheakje soe. De tarieding is de kaai om dit út te lûken. It lêste ding dat jo wolle, is ûngemaklik te sjen as jo jo ferhaal fertelle.

Dizze probleem-ynterval antwurden sille jo kieze de bêste oanpak. Bewurkje har om jo persoanlike ûnderfiningen en eftergrûn te passen.

Hoe't jo in fraachpetear fan in fraach beantwurdzje oer jo berjocht

Hoe kinne jo antwurdzje as jo goede klassen hawwe

Hoe kinne jo beäntwurdzje as jo gemiddeld, ynstânsje of Poor gradesje hawwe