Hoe meitsje in wurksoans Super Impressive op jo resume

Tips foar jazzearjen fan jo resume-wurkbeskriuwings

As it giet om it oanfreegjen fan wurkgelegenheid, goed te sjen op papier is wichtich. Jo kinne allinich de folgjende stap krije - in ynterview - as jo opnij begjint de oandacht fan mieningsmanager. As jo ​​de basis fan jo resume dien hawwe , is it tiid om te gean nei de folgjende faze: it meitsjen fan elke yndividuele posysje mei it wurkûnderfining .

Mar hoe? Wy hawwe tips en trúkjes opnommen dy't helpboarnen makliker meitsje kinne foar jo resume - sûnder te folle, en it meitsjen fan jo sels bjusterbaarlik of dumpe.

Nûmers brûke

Hokker klinkt better? Opsje 1: "Oanbeane tafels yn it drokke restaurant" of opsje 2: "15 tafels tagelyk brûke yn drok restaurant".

Jo sille nei alle gedachten wierskynlik twa nûmer ophelje, wat is wat wat beskriuwend troch it brûken fan nûmers. It is ferrassend hoe sinnige betsjuttings kinne wêze - en dat is ek foar stânpunten dy't Ingelsk-wichtich freonlik binne. As jo ​​posysje personielskriuwer is, kin jo werjouwing listje hoefolle artikels dy't jo elke moanne skriuwe of hoefolle side sjogge jo online, bygelyks.

Gean foarút en q jou jo wurkbeskriuwings oan mei nûmers , of it is deistich tabellen dien, klanten helpe, of persint fan groei yn ferkeap.

Prioritearje lêsberens

Jo hawwe wierskynlik oer formatting tocht, fan 'e lettertypekwaliteit oant margrutte grutte, op ien inkelde punt by jo ûntjouwing opnij. Maak in twadde eachop op elke baai beskriuwing dy't jo opnommen hawwe, mei in each foar hoe maklik elke beskriuwing opnommen wurde kin.

Konsiderearje de lêsberens fan sawol in kopy as in ûntwerppuntpunt.

As it in bytsje te nimmen is, beskôgje jo in beskriuwing te meitsjen of minder jargon te brûken. (Guon jargon is goed, mar it brûken fan alle buzzwurden en akronyms kin in resume meitsje hurder om te lêzen.) En meitsje der wis fan dat der in soad wite romte is, kinne jo dit taheakje troch kûle punten of paragraafbreken te brûken.

Natuurlijk is it sûnder sizzen dat it hawwen fan typ of grammatikale fouten yn jo taakopsje neidiel is foar har lêsberens. Brûk dizze kontrôlingslistlist omfetsje om jo dokumint te garandearjen is flater frij.

Talk Accomplishments, Net Tasks

It is ferromming as jo in berjocht op jo werjouwing beskriuwe om in belofte list fan taken te meitsjen, yn essinsje skriuwt jo dei (of wike) om lis te dwaan as jo op 'e baan wiene. Mar meastentiids, dat is ynformaasje dy't middels yn 'e hân hat fan' e kant fan 'e taak. Ynstee fan in to-do-list, dielen útfieringen en resultaten.

As jo ​​skriuwe, "Untwerp fen finster sjen litte op moanne basis", kinne jo skriuwe, "Ferhege klant kuiertochten troch 10% mei temate finsterdebanden, aktualisearre op moannebasis."

As jo ​​in gearkomste hawwe, prate oer wat barde yn 'e gearkomste, hoe't jo it stjoere, of wat wat dien hat as resultaat fan jo liederskip. Of, as jo in moanneel rapport oanmeitsje, prate oer wêrom't it rapportaak - it helpt it budzjet op it spoar te hâlden, foardieljen fan ferkeapsen of prioriteiten, of jo klanten oanfreegje? Sjoch mear tips foar it te dielen fan resultaten op jo werhelling .

Kies machtich wurden

In warskôging: Gean net oer de top mei jo wurdeksel. Gjin needsaak om de thesaurus út te brekken op in jach foar sa, ungewoane wurden!

Mar bewust wêze dat guon wurden gewoan opspannere binne as oaren - hjir binne guon oanrikkemendere wurden om te brûken op jo resume .

Besykje jo wurkbeskriuwings te besjen foar wurden dy't troch it dokumint wer brûkt wurde. Besykje te meitsjen dat se mear binne. Ynstee fan "beheare", bygelyks, besykje "kontrolearre" of "koördinearre".

Der binne inkelde wurden dy't faak op resumen komme. Tink: "team-spiler" of "detailearre". Dizze wurden en útdrukkings kinne stale fiere foar hiring manager. Tink derom dat jo jo sjen kinne dat jo dizze feardichheden hawwe earder as jo jo hawwe. Bygelyks, ynstee fan "detail-oriented" sizzen, kinne jo in kûle punt hawwe oer "Ferwiderje skode koade en helpen oare oardering lytse codfehler".

Ien opmerklike notysje: Der sil jo wurk maklik yndrukwike en betsjuttend meitsje - en dan is der praat.

As jo ​​werkenbere posysjes mei oer-de-top-taal omfetsje, kin it echt werklikje en meitsje jo dúdlik te meitsjen. De hanthuzemanager sil witte wat it betsjuttet as jo taakopsje "assistant" of "manager" is en aggrandearje de ferantwurdlikheid fan 'e posysje mei opblaasde taal sil jo net helpe om in ynterview te litten.

En wis dat jo net fertrouwe of ûnbedien wêze. Lyts op jo werjouwing kin jo in wurkgelegenheid kostje en is sels grûnen foar ôfreizgjen as de lige ûntdutsen is nei't jo ynhierd binne - hjir is mear oer wêrom't it wichtich is om jo resume earlik te hâlden .