Jobferlies passe by in soad minsken yn 'e rin fan in karriêre, oft se gebrûk makken of útlutsen binne, of fanwege wurkprestaasjes, organisatoaryske werstruktueringen of in oare reden .
Yn 'e hjoeddeistige ekonomy is it stigma fan wurkferlies folle minder as it wie in pear generaasjes lyn, gewoan om't safolle bedriuwen - sawol wapenjen as fêstige - foldwaande binne. Wylst it mienskiplik wie foar frjemde boereboomers yn itselde wurk foar har hiele karriêre te bliuwen, hat de wikselbere ekonomy yn 'e lêste tsien jier in nije wurkplak makke, dêr't minsken alle fjouwer jier ferwachtsje.
Dit betsjut net dat fergunning fan 'e wurken net stjit - it docht, benammen as it net unyk wurden wie. Dochs twongen om nei te rjochtsjen de karriêre-trajektorie kin úteinlik in positive stap wêze, dy't liedt ta nije en better profesjonele mooglikheden.
Sa moatte goede geduldbrieven in balâns krije tusken sympaty en optimisme. Wylst jo de stressing oanbelanget, is de ûntfanger ûnder, ek is it wichtich om te stimulearjen en út te leauwen dat de dingen foar in reden passe en spannende nije kânsen leare.
Om in positive toan te hâlden, moatte jo de oarsaak fan har termyn net oanpasse as jo jo stipe biede - dat is yn it ferline. Yn steat rjochtsje jo op stimulearjen en op oansteande praktyske help, mei in each op 'e takomst.
Hjir binne foarbylden fan job-ferlies condolence-e-postberjochten om te stjoeren wannear't ien fan 'e wurkgelegenheid ôfbrutsen is of ôfsluten wurdt.
Sjoch hjirûnder foar tips oer wat - en wat net - om yn jo e-mail te bringen.
Jobfloeien Lid foar e-postberjocht
Sample # 1
Subject Line: Hallo fan jo Namme
Dear FirstName,
Jane Doe hat my sein dat jo wurkgelegenheid op XYZ Company ôfbrutsen is. Dit is in tige ûngelokkige nijs, en ik woe sjen hoe't ik dy helpe koe by dizze drege oergong.
As jo dizze wike foar lunch beskikber binne, dan soe ik de kâns ha om te petearjen mei jo om te sjen hoe't ik kin helpe as jo de folgjende faze fan jo karriêre begjinne.
Ik bin tagelyk fia tillefoan yn 'e jûn of per e-mail beskikber.
Ik freegje nei foar jo te hearren.
Dyn namme
yourname@email.com
111-222-3456
Sample # 2
Underwerp Line: Regards from Your Name
Dear FirstName,
Ik bin koartlyn ynformearre dat jo net mear op ABC Enterprises binne. Ik leed om te hearren dat jo it bedriuw ferlitte.
As jo gjin stipe nedich hawwe, binne der ferskate persoanen dy't ik jo yn kontakt bringe kin mei oangeande iepen plakken by guon bedriuwen dy't ik tinke dat jo in goede fit wêze kinne.
Ik soe it bliid wêze om te kiezen foar kofje om te besprekken, of fiele jo frij kontakt te meitsjen mei my fia tillefoan of e-post.
Ik freegje nei foar jo te hearren.
Groetnis,
Dyn namme
yourname@email.com
111-222-3456
Sample # 3
Subject Line: Hallo fan jo Namme
Dear FirstName,
Jim Smith litte my dizze moarn witte dat jo net langer wurkje by de ABC Company. Dit is unferwachte nijs, en ik bin it sorry om it te hearren.
As ik fan alle helpen wêze kin as jo troch dizze oergong gean, lit my my witte. Ik bin op elts momint tagelyk fia tillefoan of e-mail. Jo hawwe myn bêst winsken as jo nei de folgjende faze fan jo karriêre gean.
Groetnis,
Dyn namme
yourname@email.com
111-222-3456
Jobfloed oplieding foar skriftlike tips
By it skriuwen fan in job loss loss condolence letter, jo moatte net oanpasse hoe't de persoan syn baan ferlern hat. It wichtichste is om jo stipe binnen in dreech tiid oan te bieden, en ek te litten dat se te krijen binne foar elke help dy't se nedich wêze kinne.
Ofhinklik fan jo posysje en relaasje, kinne jo in ferskaat oan manieren oanbiede. Jo kinne dizze wizen yn jo brief staverje, of koart wêze en lit se har kontaktje as se klear binne.
Hâld dyn ton posityf en optocht. Neffens de redenen foar har wurkferlies, is it in dreech ding troch te gean.
Hjir binne mear tips foar it skriuwen fan in condolence letter nei ien dy't har berop ferlern hat.