Goed wurk mei hege projektive groei en iepenings

Oft jo gewoan begjinne mei jo karriêre as jo sykje nei in wurkwiziging , kin it nuttich wêze om in list mei "goeie banen" te besjen. Wat makket in baan in goed? Fansels kin in goede baan foar ien persoan net goed wêze foar in oar. Dochs binne goeie banen typysk definiearre as wurkgelegenheid mei goede beteljen, wurkgelegenheid foardielen, persoanlike útfiering, en dy't foardiel hawwe foar maatskippij. Om in goed taak te wêzen, moat it ek in heule projeksje groei en iepenings hawwe, wat in detail is in protte minsken ferjitte te tinken, mar wat jo nedich hawwe foar in duorsume, opheffende mobile karriêre.

Jo karriêrewittenskip moat ek faktorje yn jo feardigens, belang, wearden, persoanlikheden, om in wurk te finen dy't in goeie wedstriid is.

Goed wurk mei hege projektive groei en iepenings

It Bureau of Labor Statistics (BLS) listt wurk yn sawol groeitekategoryen; Der binne in protte iepenings en it oantal beskikbere banen is tanimmend. Guon banen fertsjinje in signifikante trening, mar oaren binne net. Bygelyks wurkleazen tsjinstferlieners, thússoarch-assistinten, en jager / skjinner binne allegearre op 'e list fan banen mei de grutste oantal iepenings en dêr't koarte termyn op-de-job-oplieding oanbean wurdt. Jo hawwe gjin kollega-oplieding of oanfoljende oplieding bûten de heule skoalle nedich.

Oan it oare ein fan it spektrum binne de banen dy't fereare graden en sertifikaasje nedich binne. In dokter assistint , bygelyks, hat typysk twa jier postmodernes oplieding dy't in master-diploma hat.

Hjir binne de lânnen, mei projeksjes fan 'e BLS foar de desennia fan 2016-2026, foar banen wêr't de perspektyf goed is as potensjele wurkgelegenheid yn' e kommende ferskate jierren.

Grutste nûmer fan nije projekten

As jo ​​sykje nei in karriêre yn in yndustry mei it heechste oantal prosedearre nije posysjes, beskôgje ien fan 'e folgjende banen.

Jobs mei ferwachte fluchste groei

As jo ​​in karriêre foarkomme yn in boomende sektor wêr't jo wierskynlik net de iennige nije hiering wêze, dan kinne jo ien fan 'e folgjende banen kieze.

Undersyk nei jo taakopsjes

Wylst ferskate wurkgelegenheden oanwêzich foar jo hawwe, sille jo tiid en ûndersykje de ferplichte feardichheden en ûnderfining dy't jo nedich hawwe foar elk dy't jo berop fine.

In protte fan 'e opfolgjende karrieren freegje ekstra stúdzjes, oft it is sa ienfâldich as in meardere wike kursus op it learen hoe't jo in kamera ride of in protte jierren skoalle om in feterinaris te wurden.

Hoefolle tiid dat jo ynvestearje moatte yn it oanlizzen fan de nedige feardichheden sil wierskynlik in wichtige faktor wêze as jo jo nije karriêre kieze. Soargje der ek te kontrolearjen wat yn elk funksje begeliedt wurdt. As in registreare krantsje, as bygelyks, en soargje foar minsken kin kloft berekkenje, mar as jo math en papierwurk haatsje, wurde jo wierskynlik teleurgesteld om te ûntdekken hoefolle fan in RN-dei is fertsjustere rekken medikaasje doses en diagrammen op 'e hichte.

As jo ​​gewoan begjinne mei jo karriêre as jo sykje nei in wiziging, begjin de karriêreplaningsprojekt om te helpen fan wurkopsjes dy't in goed fit binne foar jo persoanlikens , jo feardigensnivo, en jo ûnderfining op dit stuit.

Besjogge kursusprogramma's

As jo ​​de feardigens hawwe dy't jo nedich hawwe, besjoch oft in koarte termyn treningsprogramma of in learplanprogramma helpe kin dat jo de feardichheden krije dy't jo nedich ha om rapporteart te wurden. Foar guon funksjes kin in hannelsskoalse edukaasje of community college genôch wêze om in karriêre te begjinnen. In ferskaat oan karriêreopsjes freget gjin fjouwerjierrige kolleezje .

How to Find Job Listings

Om dizze soarten fan wurkopsingen te finen, kinne wurksynstellings brûke om te sykjen troch kodearring of taakopsje , bgl. Ferkeapferkeap en de lokaasje wêr 't jo wurkje wolle. Sykje nei wurksumheden by lokaasje is in echt goeie idee as jo net kinne of net wolle om nei in nije karriêre mooglikheid te ferpleatsen. Der binne ferskate geweldige siden dy't jo brûke kinne om te sykje foar wurklisten .