De Divorce Rate fan plysjeburoers

It hat al lang in breed leauwe west dat de rjochting fan karriêre liedt ta hegere skiedingsraten as oare beroppen. In soad rjochtskeuring-ynstânsjes, by it opstellen fan nije werkeningen of amtners, sille safolle mooglik gean om kandidaat te freegjen om in ferklearring te fertsjjen dat se bewust binne fan it gruttere potinsjeel foar skieding foardat se ynhierd binne.

Dit leauwe is sa lang en sa fier, dat it nommen en neamd is as unbestreklike feit.

In ienfâldige ynternetsyktering foar "plysje" en "skieding" sil gau en sjityn sjen litte hoe't de teory ferwurde is.

De skiedingsteken fan 'e rjochtsskattigers

Spitigernôch, lykwols, doe't de gegevens op 'e nij kompilearre en analysearre waarden, ûndersikers ûntdutsen dat it tsjinoerstelde wier is. Plysjonoffers hawwe eins in skiedingsnivo dy't lieder is as de nasjonale gemiddelde en, yn feite, tichter by de boaiem fan 'e list binne as it giet om de korrelaasje tusken beroppen en skieding.

Ferspriedingen besteegje oer skieding en plysjeburo's

Der binne ferskate redenen wêrom't minsken de notysje aksepteare dat skiedingsraten heech binne ûnder plysjeburoers. Ien fan 'e meast foarkommende gedachten is dat de stress fan' e baan bydrage oan it destabilisearjen fan it libben thús.

In soad minsken, ynklusyf de yn 'e sektor, tinke dat wetfersoarger offisjeel in pear hegere en oare soarte fan stress as dy yn oare profesjonals eksperiminteare.

De swierrigens dy't ferbân hâlde mei it behanneljen fan dy spanningen wurdt beskôge as in wichtige reden foar de yngeniearre hegere sektor fan skieding.

In oare, faak-oanwêzich reden leauwe minsken dat de skieding heger is by ûnderhannelings fan 'e rjochtshanneling is dat de skiftwurk en odd oeren problemen thús wurde. As mom en heit net thús is om hûs te helpen mei help fan soarch en bern of spousels binne net om om de kwaliteit te fertsjinjen mei, it kin stins yn relaasjes ûntstean en, lykas konvinsjonele wysheid hat it, liede ta skieding.

It is ek leauwe dat de rjochtsskiedingsbesluten oanlûke en personieltypen brûke dy't suver binne foar skieding en ferhâldingsproblemen.

Tsjin konventionele wiisheid oangeande skieding

Undersikers yn 'e Universiteit fan Radford yn Virginia fjoerde oer gegevens fan' e folkstelling fan 2000 en kamen ta in hiel oare konklúzje: de skiedingsmienskip tusken rjochtshanneling is net heger as de nasjonale gemiddelde. Yn 'e wierheid fûnen se dat de skiedingsnivo foar plysje leger is as gemiddeld.

Ofdielingpriis oer berops

It nasjonaal gemiddelde foar skieding oer alle besettings wie 16.96 persint, yn fergeliking mei 14.47 persint foar karriêre foar karriêre . Wierskynlik dat de gegevens de skiedingsnivo sjen litte om 15.01 persint te wêzen foar plysje en patroloffisers, as tsjinoersteld op just 12 prosint foar sawol as detectives en plysjebeservisjers.

De strafrjochtrjochtbanken mei de hegere skiedingsraten waarden dierenbehearskingers op 19.02 prosint, fisken en spielferhuzen op 25,53 prosint, en parkearbehearderbeamers op 26.25 prosint. De rjochtshannelingsbeskriuwing mei de leechste skiedingsnivo wie spoarferfier plysjes by 5.26 prosint.

As de konvinsjonele wysheid hat dat plysjebesitters in hegere skiedingstheat hawwe as de measte is ferkeard, wat binne de besettings dy't it meast foarkommen binne foar skieding?

Op basis fan de gegevens fan 'e sifers fan 2000 binne de fiif baanplakken mei de heechste divyzje fan masine setters, spultsje-kazerne (kasino), massa-therapeuten en, opnij de list, dûnseres en choreografen.

By it fergelykjen fan de nûmers binne de rjochtsgeleardheden noch net slagje. De top fiif beroppen foar skieding hawwe de tariven tusken 32 en 43 prosint, fergelike mei de 14 prosint foar strafrjochtlike wurkers.

Goed Nijs foar wetstannigers

Dy minsken dy't in karriêre yn 'e rjochtshanneling beskôgje, hawwe in soad dingen om te tinken en te tinken. No, lykwols, kinne se ferslach nimme yn it feit dat, yn tsjinstelling ta populêr leauwen, de ferhege skiedingstaal net ien fan har wêze moat. In feit, as de gegevens fan 'e ûndersikers korrekt binne, kin in rjochtfeardige karriêre sels súkses hawwe foar grutter sukses sawol by wurk as thús.