Ungelokken by it wurk komme faak: in brutsen earm út in fal fan in ljedder, in efterstjoering fan it opheffen fan heftige kisten of in repetitive moasje blessuere lykas karpa-tunnelsyndroam binne mienskiplike foarbylden.
In arbeidersadviseur fan 'e arbeiders helpt bywurkers dy't blessearre binne op' e baan te rekkenjen kompensaasje foar har blessueres, wêrûnder medyske rekken en ferlienen lean. Wurkferlieningsgroepen fan 'e arbeiders fertsjinje de wurknimmers dy't wekker wurde op' e baak om in oantal foardielen te krijen, ôfhinklik fan de blessueres.
Dizze foardielen kinne wêze:
- Permanente folsleine ynvaliditeit foardielen
- Permanente dielde ynvalidaasje foardielen
- Tydlike partiel-ynvalidaasje foardielen
- Medyske foardielen
- Wage fergoeding foar foardielen
- Beropsûnderhannelings foardielje
Wurkferlieningskommisjes
Wurkferlieningsrjocht fan 'e arbeiders bestjoere rjochting fan fergoedingen fan' e arbeiders en federale statuten dy't soargje foar fêste fertsjinsten oan meiwurkers of har ôfhannelders yn gefal fan wurkgelegenheidsferbannen en sykten. Dizze wetlike fertsjintwurdige prizen ferlitte de ferwûne arbeider om kompensaasje te krijen sûnder in rjochtshanneling te begjinnen tsjin syn of har wurkjouwer. De ferskate steaten dogge ferskille yn it each op it type wurkgroep, bedrach en bedrach fan termyn en oare details.
Bûnswurkers binne ûnder in tal federale wetten ûnderdield:
- Gearwurking fan federale personiel (federale wurknimmers)
- De Jones Act (seeman)
- Longshore en Harbour Workers 'Compensation Act (longshore en havenarbeider)
It effekt fan 'e fergoedingsgesichten fan' e measte arbeiders is om de wurkjouwer strikt oan te dwaan oan in meiwurker foar blessuums dy't yn 'e rin fan' e wurkgelegenheid ophâlde, sûnder oanspraak op 'e negligens fan' e wurkjouwer of meiwurker. Om in jildich bepaad te hawwen moat de blessuering yn 'e rin en omfang fan wurkgelegenheid ûntstean en in wurkgelegenheidsrelaasje bestean moat bestean (ûnôfhinklike kontraktueren binne net ûnder de fergoedingen fan' e arbeiders yn 'e hichte brocht).
Wurkferlieners fan 'e wurknimmers - Jobbehearen
It doel fan 'e fergoedingsadviseur fan' e arbeiders dy't de oanfreger fertsjintwurdigje (ferwûne wurker) is om te helpen of har foardielen te krijen. It doel fan 'e fergoedingsadviseur fan' e arbeiders dy't de fertsjintwurdiger (de wurkjouwer of it fersekeringsbedriuw fan 'e wurkjouwer fertsjintwurdigje) is om de ferantwurdlikheid fan' e ferwidering te ferleegjen. Typyske funksjesfunksjes fan in fergoedingsadviseur fan 'e arbeider binne:
- Meitsje medyske bewiis en medyske tema's
- Troch ôfspraken fan de kliïnten, dokters, medyske eksperts en oare partijen
- De ûntdekking fiere
- Juridysk ûndersyk útfiere
- Ferblek hjoed mei ûntwikkelings yn 'e wet
- Wurkjen fan klachten , fynsten fan feiten, moasjes, briefkes, advizen en oare rjochtskepenings
- Litigaasjetten foar in arbeidersrjocht of skiedsrjochter
De rol fan 'e Arbeidskommandant - ferplichtingsadres
Wurkferlieners fan 'e arbeiders op' e skriftlêzer side helpe ferwûne wurknimmers by it oanfreegjen en bestriden fan skuld. In arbeidersadviseur fan 'e arbeiders dy't de oanfregers fertsjintwurdiget, sil typysk wêze:
- Antyke kliïnteefragen en liede him of har troch it kompensearringsproses fan 'e arbeiders.
- Kontakten medyske providers en folsleine papieren dy't relatearje oan de bewiis.
- Fertsjintwurdigje de belangen fan de oanfrager by harkingen, triennen, ôfwaging, mûnlinge arguminten, mediaasjes, arbitraasjes en oare prosedure.
- Assistearje de ferwûne arbeider mei fergoedingen fan skuldners, ynklusyf passende medyske soarch.
- Meitsje mei de wurksumheden fan 'e arbeiders op' e status fan 'e blessearre arbeiders.
- Ferkiezing fan siedingen út namme fan 'e kliïnten.
De rol fan 'e fergoeders - ferplichting fan' e arbeider
Oan 'e definsjebedriuw helpe de fergoeders fan fergoeders de helpferlieners of fersekere bedriuwen of selssoarch wurkjouwers op' e nij te ferwêzentlikjen harren eksposysje en fertsjinwurdigje fan skuldners fan skuldners. Wurkferlieners fan 'e arbeiders op' e definsjeide kinne:
- Fertsjintwurdigje de belangen fan 'e wurkjouwer of fersekerder by hearings, triennen, ôfwaging, mûnlinge arguminten, middels, arbitraasjes en oare prosedueres.
- Kommunikaare mei fertsjintwurdigers
- Kontrôle kontrôle rapportearret foar trends en fergruttet en bewurkings behearder oan concerningen.
- Assistearje mei it ûndersyk fan ûngemakken en problemen gebieten
- De kompensaasje fan de arbeiders beheine koste om de ferantwurding te ferleegjen
- Kompilearje en ferslagje rapporten troch bedriuw management
- Koördinearre en beoardielje beoardielings oerlis
- Ferkiezing siedingen út namme fan it fersekeringbedriuw
Skills and Knowledge
Njonken dy essinsjele juridyske feardichheden binne de feardichheden en kennis dy't nedich binne om te fertsjinjen as in fergoedingsadviseur fan 'e arbeider, ûnder oaren:
- Litigaasjeûnderfining en sterke probleem ûnderfining
- Wurkkennis fan 'e fergoedingen fan' e arbeiders en prosessen
- Soarch mûnlinge en skriftlike kommunikative feardigens
- Sterke ûndersyks- en analytyske feardigens
- Fermogen om grutte kasseloaden te behanneljen en meardere prioriteiten en deadlinen te pleatsen
- Soarch ûnderhannelingsfeardigens
- Fermogen om selsstannich te wurkjen as yn in team-omjouwing
- Stabige technologyfeardigens, ynklusyf taalfeardigens mei Microsoft Office-software en juridyske ûndersyksplattingen lykas Lexis en Westlaw
- Understanding fan medyske, wittenskiplike, bouwen, produkten, yngenieurjen en ferlykbere problemen yn 'e wurknimmers fan fergoedingen
Feardigens spesjaal foar de side fan skriftleden
- Understanding fan fergunningproses
- Barmhertigens en begripen fan 'e blessearre arbeiders
Skills spesjaal foar de ferdigening
- Understeuning fan oanfragen dy't rjochtlinen behannele wurde foar elke bedriuwsuny
- Fermogen ta budzjetkosten en berekkening eksposysje
- Kennis fan faktureproseduere
Wurkferlienersferklearring
Krekt as alle antwurden yn 'e Feriene Steaten, fertsjintwurdigers fan' e arbeiders moatte in bachelorstudium krije, folslein fjouwer jier fan 'e rjochtingskoalle foltôge en in lisinsje krije om wet te learen troch de bar-eksamen te passen.
Job Omjouwing
Wurkferlieners fan 'e arbeiders wurkje yn in kantoaromjouwing. Se wurde meast faak brûkt yn in juridysk bedriuw of korporaal juridyske ôfdieling. Faak reizen nei hearings, arbitraasjes, ôfwikingen en wurkplakken binne nedich. Lange oeren kinne ferplicht wurde troch reizgjen nei hearings en ôfspraken yn fiere lokaasjes.