Lykwols, as jo in protte tiid op in net-tradisjonele werhelling wurkje, beskôgje de foardielen en oer en as jo ien fine. Taken de tiid om te ûndersykjen wat wat belutsen is, is benammen wichtich as jo technologysk útdroegen binne en it jo wichtige tiid, enerzjy en mjitte bringe om jo te meitsjen mei de tools dy't jo nedich hawwe om in online resume, portfolio of webside te meitsjen.
Hjir binne tips en advizen foar it brûken fan in net-tradisjonele werhelling, ynklusyf besluten op oft it jo helpt of as it net in ferskil yn 'e resultaat fan jo taak sykje sil.
Tips foar brûk in net-tradysjonele rezjy
Besjoch jo yndustry. Foardat jo in net-tradisjonele werhelling meitsje, tinke echt oer hoe oft jo de werombetelling jo profitearje op 'e baanmerk. Binne der fytsen dat jo hawwe dat allinich in untradiïnteare werhelling betinkt? Wolle jo ynstekkers sjen op jo kreativiteit en ynnovaasje? As dat sa is, kin in net-ôflaadlike ferbliuw foar jo wêze. As jo yn in konservative of tradisjonele yndustry binne dy't net in soad feardigens yn byldzjende keunst nedich binne, kinne jo it meast opnimme mei de tradisjonele werhelling.
Folgje de Job-tapassingsgidsen. Folgje de rjochtlinen op 'e baakapplikaasje en wês wis wis dat jo de oanfraach-rjochtingen fan' e bedriuwsfiering oanjaan. As se freegje foar in tradisjonele rezjy, jou har ien.
As sy freegje om in resume yn in bepaalde formaat (in Word-dokumint of in PDF bygelyks) te meitsjen, soargje derfoar dat jo resumint konform is mei dat formaat. Beropsykjende minsken dy't de rjochtingen folgje, wurde fuortendaliks útdroegen út 'e oanfraachflak.
Altyd in Traditional Resume te meitsjen. Ek as jo in fideo-resume of in sosjale online resume hawwe, jouwe altyd in wurkjouwer in tradisjonele resume.
Op dizze manier, as se derfoar soargje dat jo net-tradisjoneel weromsjen sjogge, sille se nei jo tradisjonele werhelling sjogge ynstee fan jo applikaasje gewoan út te lûken. Sels bedriuwen dy't net-tradisjoneel ferfetsje wolle, freegje faak in tradisjonele resume om jo fideo of online profyl te begjinnen.
Soargje mei jo kontakt mei jo opnij. Brûk jo non-tradisjonele rezjy as jo in persoanlike kontakt hawwe. As jo in persoanlike kontakt hawwe mei de recruiter of hiring manager by in bedriuw, kinne jo fiele oertsjûge dat jo in net-tradisjonele werhelling hawwe. Om't jo witte dat jo kontaktgearkomt nei jo werhelling bliuwt, moatte jo net omgean oer it resume wurde ôfwiisd fanwege it formaat (lykwols as jo kontaktpersoan spesifyk freget om in tradisjonele rezjy, jou har in tradisjonele werhelling!).
Meitsje jo non-tradisjonele resume op sosjale netwurken. Plak in keppeling nei jo net-tradisjonele werhelling op jo Facebook, Google+, Twitter of LinkedIn-account, of in oare sosjale of profesjonele netwurk-siden dy't jo befetsje. Se binne in geweldige manier om oandacht te freegjen. Wa wit - jo kinne jo jo webside besykje of jo fideo sjen, en berikje jo as in netwurk kontakt.
Doch it goed of net by allegear. Wannear't in net-tradisjonele werhelling goed dien wurdt, komt de oanfreger krekt as kreatyf en ynnovative.
Wannear't in net-tradisjonele werhelling slimmer wurdt, komt de oanfreger as ûnprofesjonele en sloppy oer.
Dêrom meitsje allinnich in net-tradisjonele werhelling as jo de feardichheden hawwe om in poliisd finalprodukt te meitsjen. As jo bygelyks net noflik binne mei in kamera, meitsje jo gjin fideo's opnij.
As jo echt opnimme op it meitsjen fan in net-tradisjonele werhelling, mar de nedige film, web, of ûntwerpfeardigens ûntbrekke, binne der in tal bedriuwen dy't jo kinne helpe om jo jo dream te meitsjen. Mar in soad fan dizze bedriuwen freegje hege fergoedingen, dus docht jo ûndersiikje foar it earjen fan in bedriuw.
Lês mear: net-tradisjonele resumint | Typen fan reseptjes | Resume foarbylden