TV-kontrakten waarden reservearre foar de topnijsankers yn 't grutste DMA's en yn' e netwurken . Dat is net mear it gefal. De merk foar erfgoedde wurkers is sa konkureard wurden dat stasjons de measte fan harren personiel oanfreegje om kontrakten te tekenjen, sels foar de wurken efter de skermen. Troch it kenjen fan 'e sân basisen fan in TV-kontrakt foar de ûndertekening, kinne jo befredigje dat it deal foar jo is, of better better te meitsjen oer hoe't jo mear te krijen hawwe .
01 Term of the Deal
De measte stasjels beskôgje jo earste jier om in treningsjier te wêzen - sels as jo wat oars hawwe, hawwe jo noch leare hoe't it stasjon wurket en kontakten yn 'e stêd makket.
Foar opljochtingswurkers moat it stasjon tiid hawwe om jo te befoarderjen en it publyk moat fertroud wurde mei jo namme en gesicht. Dêrom begjinne in soad op-luchtkontrakten, benammen foar ankers, op trije jier.
02 List fan tsjinsten
De tsjinsten skine de funksjefunksjes dy't jo nedich binne om út te fieren. Jo sille wierskynlik fine dat de list breed en faguer is as jo tocht hawwe.
Stasjons pleatse net yn kontrakt byinoar te ferklearjen dat jo de "6 oere en 11 oere anker" binne yn gefal dat jo ien kear oergean wolle nei de 5 en 6 oere nijsskriften of foar wykeinen. Managers winskje gewoan fleksibiliteit sûnder de hiele deal te skriuwen.
Ek in protte TV-kontrakten befetsje in klausel dy't jo "oare taken dwaan as oefenje". Dat jout it stasjon jo op elts momint ekstra taakopsjes sûnder de kontrakt te hâlden.
03 Kompensaasje
Dit is de seksje dy't detaillearret hoefolle jo wurde betelle. Foar salarisearre arbeiders is dit ienfâldich. Jo sille jo betelje foar elke jier fan 'e deal.
Stimbende meiwurkers wolle kontrolearje om te sjen oft der in garânsje fan oerstap is, om't dat ekstra betelling har ynfloed hat oer jo take-home check. Oere wurkers moatte ek witte wat der bart as se de standert 40 oeren yn 'e wike wurkje, om't sykte of oare faktueren is.
04 Stasjonrjochten
Dizze klausen kinne jo alarmje, mar se binne in standert ûnderdiel fan in TV-kontrakt. Jo akseptearje dat it stasjon jo wurk hat om te brûken as it passe sjocht.
Yn 'e loftwurkers akseptearje it stasjon om har gesichten, stimmen en namme te brûken, lykwols it wol. Dizze rjochten sille bûten de lingte fan 'e kontrakt útwreidzje. Dat betsjut dat as jo trije jier tekenje, behâldet it stasjon noch hieltyd dizze rjochten neidat it kontrakt ferrint.
05 Morals Clauses
Hjir is in oare seksje fan in TV-kontrakt dat kin soargje foar soarch. In protte TV-stasjons wolle har derfoar soargje dat har meiwurkers har wetlik en moraal hâlde. Ferwiderje dit diel fan 'e oerienkomst is ien fan' e grutste redenen om jo út te fieren.
Troch it ynstellen fan dizze taal, fertelle jo it stasjon dat jo kinne brânje as jo berûn binne mei in misdied, arresteare of belutsen by in situaasje dy't it stasjon yn in negatyf ljocht set. Dus as jo opnij betelle wurde en drinke, kinne jo gebroken wurde foardat jo earder besykje.
Dat kin miskien wêze, oant jo de ynfloed op it stasjon beskôgje. It hat jild ferlet fan jo gesicht op billboards oer de stêd, allinich om te sjen dat itselde gesicht op 'e foarside fan' e krante ûnder it kopke "Anchor Arrested" is.
06 Bestjoersleden net te befoarderjen
Soargje omtinken oan it wurding fan dit diel fan 'e kontrakt. Mei in net-kompetitive klausel , binne jo it belang fan it stasjon dat jo net oergeane om te wurkjen op in konkurse stasjon foar in bepaalde tiid, meast seis moannen oant in jier.
Dit ferbûn fergruttet dan de ôfsluting fan jo oerienkomst. Dus as jo in twajierich kontrakt tekenje mei in ienjierrige net-kompetysje-klausel, kinne jo net by in konkurreter wurkje oant nei it tredde jier.
Kontrolearje om te sjen hokker stasjon in konkurrint beskôget, - net allinich koe se alle stasjons yn 'e stêd wêze, mar ek dy yn in buorstêd. Gelegenheid meitsje stasjons op 'e loft-talint om te wurkjen foar in konkurrint út' e loft, wylst se wachtsje foar de klausel om te ferfallen. Jo wolle dat tastimming skriftlik wêze.
07 ôfsluting sintraasjes
Somtiden wurde kontrakten langebrutsen foardat se ferlitte. Der moat konsekwinsjes wêze foar elke kant by it dwaan.
As in stasjon beslút dat jo gewoan net wurkje (mar jo hawwe de moraalklausel net brutsen), moatte jo opnij betelje. Dit bedrach sil ôfhinklik fan jo salaris en de lingte fan tiid dat jo in meiwurker west hawwe.
Jo fermogen om it kontrakt te brekken is wierskynlik folle mear beheind. Jo kinne besykje om in "útlizzende klusing" ûnderhannelje te litten as gefolch dat jo dream job iepenet yn in folle gruttere stêd mei in fetter beteljen, mar it skriuwt.
TV-kontrakten binne in standert ûnderdiel fan 'e sektor. Se moatte jo net frjemdzje as jo se grif lêze en begjinne te ferstean. As yn twifel, hawwe in advokaat se kontrolearje.