Navy Chief Warrant Officers (CWOs) binne technyske spesjalisten dy't kennis en feardichheden útfiere fan in spesifike beropsfjild op in nivo bûten wat normaal ferwachte is in Master Chief Petty Officer (E-9).
It Chief Officerprogramma Programma jout ynkommende mooglikheden foar kwalifisearre senior ynlutsen personiel. Chief Petty Officers (E-7 nei E-9), en E-6 persoanen dy't seleksje bestjoere kinne foar E-7 kinne foar dit programma kwalifisearje.
Neist it CWO-programma hat de Navy in ynliedingsprogramma foar beëdige tsjinstferliening (LDO) foar senior befette persoanen (en CWOs). (Opmerking: LDO's binne technysk oriïntearre offisieren dy't funksjes spesifike beropsfjilden útfiere en gewoane managerlike feardichheden nedich binne).
De LDO- en CWO-programma's binne iepen foar sawol aktyf en selektearre reservear (SELRES) personiel. Kwalifisearre personiel kin tagelyk tapassen foar sawol LDO as CWO tagelyk. In baccalaureate-diploma is net nedich, lykwols wurdt it stimulearre. Leadership-kapasiteiten, militêre kwalifikaasjes en technysk ekspertize bliuwe de wichtige faktoaren dy't liede ta seleksje.
Fermelding
Meitsje in Chief Petty Officer (E-7 nei E-9), ynklusyf E-6 persoanen, as de notifikaasje ûntfongen is troch de kommandantbehearder dat it yndividu is in seleksje foar Chief Petty Officer of dat foarstel oan haadburo fertsjintwurdige en servearje op aktive plicht of as lid fan 'e Ready Reserve yn in drilling-ienheid (betelje of net-beteljen) foar ynaktive plichtenbewenners.
It aktyf dierpersoniel moat op syn minst 12, mar net mear as 24 jier fan aktyf marine tsjinst (day-to-day) eksklusyf fan Active Duty for Training (ADT) yn 'e marine, marinekorps of Coast Guard Reservaat of 1 Oktober fan 'e jier wurdt applikaasje makke.
Ynaktyf dier (reserve) personiel moat op syn minst 12, mar net mear as 24 jier fan totale kwalifisearjende federale tsjinstferliening as 1 oktober fan 'e jier oanfrege hawwe, oanfolle.
Totaal kwalifisearre federale tsjinst foar it doel fan dizze ynstruksje is definiearre yn Tit 10, USC, paragraaf 12732 as tiid dat tsjinne mei in bestân fan 'e marine tsjinst. By it rekkenjen kin de kwalifikaasje tsjinstferliening fereaske foar Ready konstruktive tiid net goedkard wurde.
It Amerikaanske boargerlike stân is ferplicht en kin net ôfwykt wurde.
Moat wêze fan in goede morele karakter en hawwe gjin rekken fan disiplinêre aksje neffens kêst 15 , gjin rjochtbank fjochtsjild of oertsjûging fan in boargerrjocht of oertsjûging troch in boargerlik rjochtbank foar misdiedringen (útsein minere ferkearswengels ($ 300,00 of minder)) yn 'e ôfrûne 3 jier Fan 1 oktober fan 'e jier wurdt applikaasje makke. Elk fermindere drugs of alkoholmisbrûk binnen de lêste 3 jier as op 1 oktober fan 'e jier oanfraach wurdt applikaasje makke ta disqualifikaasje.
Meitsje in heule skoalle-ôfdieling of hawwe in lykwichtigensertifikaat.
Moatte fysike kwalifisearre wurde foar ôfspraak per de fysike normen dy't yn it hantlieding fan 'e medyske ôfdieling, haadstik 15 skreaun wurde.
Moatte moat fysike fitnessnormen foldwaan oan befredigend-medium of hegere per OPNAVINST 6110.1 op 'e tiid fan tapassing en oanstelling.
Meitsje net heechweardich gebrûk fan hegejierrichheden (HYT) .
Aktyf dutiespersoniel dy't tsjinje yn Humanitarian / (HUMS) of Limited Duty (LIMDU) opdrachten sil net tastien wêze om har kommisje te akseptearjen oant de situaasje hielendal oplost is.
Inaktiv aktyf personiel dy't net wurket yn 'e Not Physically Qualified (NPQ) of temporaal net fysike-kwalifisearre status (TNPQ) sil status net akseptearje akseptearje oant syn status folslein oplost is.
Favoriete wurde oansteld troch har kommandant. (Ynaktive plichten fan tapassing moatte goedkeap oanbean wurde troch har apparaatbehearder).
CWO-Job-ûntwerpators
CWO-ûntwerpers binne ûntwurpen om positive identiteits fan oerflak, submarine, aviation warfare, algemiene searjes, en personielskorps oanbiede persoan, en in breed beropsfjild of technysk gebiet te identifisearjen. De neikommende beskriuwt de ferskillende klassifikaasjes binnen oantsjutters en harren assosjearre warfare, algemiene seker, of meiwurkers fan korpsen:
- 71XX - CWO Surface Warfare
- 72XX - CWO Submarine Warfare
- 73XX - CWO Aviation Warfare
- 75XX - CWO Staff Corps
Undergrûnske en ûnderseeboatskommunikaasje bedraacht CWO's mei deselde of as ferlykbere beropskwalifikaasjes. Kandidaten nedich hawwe net in bepaalde oarlochskwalifikaasje te besjen om tapasse te kinnen foar in CWO-oanfieder yn dy bepaalde mienskip. Fansels is net alle ynskriuwde beoardielen kompetitaasje kwalifisearre foar oantsjuttings binnen ferskillende kriegsgemeenten, en applikaasje moat net makke wurde foar in ungewoane kategory, lykas in Gunners Mate (GM) net normaal tapast wurde foar 726X, Ordnance Technician (submarine), mar leaver moatte tapast wurde foar 716X, Ordnance Technician (oerflak).
Foar sokken dy't se begjinne, begjint it allegear yn 'e Ceremonial Guard Headquarters yn Washington, DC, dêr't trainees rjochtút bootkamp konvergearje om te kiezen foar in twa jier stint as wagensman.
Bewurkingsprosedueres
Oanfollers moatte it oanfreegjen fan 'e offisierprogramma' s formulier útfiere en it troch har keten fan kommando yntsjinje. SIE APPENDIX F fan OPNAV OPNAVINST 1420.1 FER MOOR, COMPLETE DETAILS OBJEIDING IT APPLIKATION.
Kommintanten beneame in paniel fan yntsjinne offisieren om de oanfreger te freegjen en de kwalifikaasjes fan 'e oanfreger te beoardieljen. It paniel sil in oanbefelling / net-oanbefelling foarstelle foar it besjen / goedkomponint fan 'e kommandant.
Oanbefelling fan 'e amtner fan' e offisier (bepaald as gefolch fan it paniel) moat ynformaasje hawwe oer de militêre en profesjonele foarstelling fan 'e lidsteaten, ôfdieling en gebiet fan technyske kompetinsje en tafersjochfeardigens yn' e no brûkte krêft, potensoarten as offisjele offisier en fermogen foar offisjele technyk management en spesjalistyske funksjes fan 'e programma' s en kategoryen frege.
Allinich de persoanen dy't dúdlik duorjende boppesteande prestaasjes, útsûnderlike liederskipen hawwe, en it potensjaal omgean as opdroegen offisieren, moatte oansteld wurde foar dizze programma's. In kandidaat moat in foardielige oanbesteging krije fan 'e kommandantoffisier (ienheid CO foar SELRES-personiels) om elk oanfreegje te kinnen om in CWO te wurden.
As in kommandant offisier fielt dat in yndividu is net kwalifisearre foar CWO, sil de kommandant it pakket net foardwaan. Persoanen dy't gjin foardielige ûntfangers krije moatte wurde advisearre oer wat se nedich hawwe om har rekôr te ferbetterjen om úteinlik in favorabele yndruk te krijen.
Seleksje boarden
Separate seleksjeboerders (ien foar aktive plicht en ien foar ynaktive plichten) treffe alle jierren oan it Navy Personnel Command om de oanfregers te beskôgjen foar de aktive plicht en ynaktive plichten fan CWO-programma's.
Bestjoersôfspraak oan Haadbehearder
Seleksjes wurde beneamd as CWO allinich as se opnij oan alle bepalingsnormen lykas earder oantsjutte.
De ôfspraak fan elke selectee sil nei de fêste groei fan CWO2 wêze, útsein aktyf dûbelpersoniel yn betelklasse E-9, dy't op syn minst 2 jier tiid yn Grade (TIG) ôflein binne fan 1 oktober fan it jier wêryn it bestjoer konvenearret, wurde beneamd CWO3. Foarbyld: As E9 jildt foar FY-03 board en hat 2 jier TIG op 1 oktober 2002, sil it tsjinst lid wurde beneamd ta CWO3.
Aktive dûbele selektearen moatte oerienkomme om op aktyf plicht te bliuwen foar totaal 4 jier ôf fan 'e datum fan akseptearjen fan ôfspraak en kin ferplicht wurde fan it hjoeddeiske plichtposysje.
Seleksjes ûnder it ynaktyf belestingprogramma moatte fierdergean tsjinje yn 'e Ready Reserve oant de oanstelling oanbean wurdt. By akseptearjen moat elke seleksje yn 'e Ready Reserve te fersterkjen bliuwe foar in perioade fan 3 jier ôf fan' e datum fan akseptearjen fan ôfspraak.