Duties
Kennismanagers moatte de hûnen bewarje yn har keallen om te soargjen dat se goed foar soargje. Kennismanager kinne bepaald wurde mei plannen fan boarding appointingen, skjinmakkers en rinnen, pylkjen, badjen, fiedingen, oefenjen, medikaasje en kontrôle it gedrach fan boarded hûnen.
Kennismanagers moatte ek in goede iepenbiere ferhâldingsfeardigens hawwe, sadat se mei eigeners ynteraksje kinne as se ferdylgje en har petearen ophelje.
Se binne ek ferantwurdlik foar it meitsjen fan arbeidskema's en kontrolearjen fan meiwurkers yn gruttere kennel foar foarsjennings.
By boarding kennels dy't wurkje as in part fan in feterinêre klinyk, kin de knynbehearder ferantwurdlik wêze foar it helpt om te behanneljen en hûnen foar hokker prosedueres troch de feest te fieren yn har ferbliuw. Guon kennels kinne ek dogge foar tsjinsten foar hûnen, wylst hûnen ynboargere wurde, sadat managers meidwaan kinne mei it útfieren of tafersjoch op aktiviteiten fan opliedings.
Kennismanager kinne ferplicht wurde om unregelmjittige oeren te wurkjen dy't eveninen en wykeinen oansette kinne. Se moatte ek beskikber wêze as "op ruf" foar nûmerings dy't nei oeren of op fakânsje ûntsteane kinne en folje as meiwurkers yn siken neamd wurde of moatte it wurk misse. De keunstmanager hat de lêste ferantwurdlikheid om te meitsjen dat alle taken elke dei foltôge wurde.
Krekt as by allegear dierlike karriêre is der potinsjeel foar ferwûningen by it wurkjen mei bisten dy't yn ûnferjitlike omkriten brocht binne.
Henningers moatte gebrûk meitsje by it bewurkjen fan medisinaasje, itenjen en it dwaan fan boardinghûnen om it risiko fan biten of scratches te minimalisearjen.
Karriêreopsjes
Kennel-managers kinne wurkje yn in ferskaat oan ynstellings, wêrûnder boarding kennels, sjen lokaasje fan hûnen, feterinaal kliniken, dierlike rêding foarsjennings, en doggie-dagen-klean .
In kennelmanager kin wurkje foar in fêstige henning of in eigen fêstiging iepenje.
Guon kennels biede ek boarding tsjinsten foar katten, kanalen, eksoatyske fûgels of oare dieren.
Underwiis & opliedingen
Wylst gjin ôfdieling of formele trening nedich is om in posysje te garandearjen as in keunstmanager, hawwe in protte managers in kollega-diplomaat yn in dierbehear as dierwittenskip of biology. Dizze graden kinne in ferskaat oan kursussen ynbegrepen yn anatomy, fysiology, gedrach, feterinêre wittenskip, produksje en oare relevante ûnderwerpen.
De measte súksesfol oanfregers hawwe in fêste eftergrûn mei hûnen professionele wurkje foardat se foar de posysje fan kennelmanager foardielje. Nuttige foarige ûnderfining kin ûnder oaren wurkje as in feterinêre techniker , hûnserhanneler , hûn groomer , hûnspul , of hûntrainer . Taken in baan as keunsthelferant en wurkje oan in behear rolle is ek in folle paden om in behearlike posysje te realisearjen.
Salaris
De salaris dy't in kennelmanager fertsjinnet kin ferskille op basis fan 'e nivo fan erfaring, de grutte fan' e keuken, en it type keunstfabryk (oft it wurket as in breed, boarding, or veterinary operation).
SimplyHired.com hat yn 2015 in gemiddelde salaris fan $ 35.000 foar keamers beheare.
De data fan PayScale.com joegen in fergelykbere gemiddelde salaris fan $ 32.000 yn 2015, mei topmanagers dy't earst $ 41.602 fertsjinje. Erfarene keapmanagers arbeidzje foar boppesetters of grutte ynternasjonale kennels kinne hegere einlings salaries fertsjinje.
It Bureau of Labor Statistics (BLS) docht gjin kenners beheare salarjen út 'e kategory fan soarch- en tsjinstferlieners, dus dit skewt har fertsjinsten skatte in bytsje leger as de foarige twa boarnen. De survey fan 'e BLS oanjûn dat it salaris foar alle soarch- en tsjinstferlieners arbeidet fan $ 16.750 foar de leechste 10 persint oant mear as $ 33.880 foar de top 10 prosint.
Karriêreynformaasje
It ûndersyk fan 2011 Bureau of Labor Statistics (BLS) projektearret dat proefmooglikheden foar soarchfersekers en tsjinstferlieners 11% fan 2014 oant 2024 fergrutsje, in tarieding maklik flugger as de gemiddelde foar alle karrieren.
In ûndersyk fan 'e Amerikaanse Pet Products Association (APPA) projektearre dat soarche- en ynternasjonale tsjinsten yn' e US bringe $ 5,24 miljard yn 'e ynkomsten foar 2015, oant yn' e eardere grooming en boardynkomsten fan $ 4.84 miljard it jier foarop. De befolking fan petearen dy't yn 'e Amerikaanske húshâldens bewarre bleaune, waard ek projizearre om in steady ferheging te sjen.
Der moat romte mooglikheden wêze foar wurksykmasters om te kiezen fan stjoergroepposten as mear fasiliteiten wurde iepene om de ferheegjende befolking fan petearen te behertigjen. Kennisposysjes hawwe ek in hegere ôfhinklikheid as in protte oare dierlike relatearre karrieren, dy't ek oersetten wurde moatte oan mear kânsen foar wa't sykje yn it kennewebmaster.