Hoe kinne jo helpe en wêr't jo werom wolle
Bygelyks, de mem fan in resinte ôfstudator besocht in kolleezje-alumni karriêre netwurkferiening mei har dochter. Se kaam om har dochter "help" te wêzen - dy't sukses fermoarde seagen - in baan fine.
Yn in oare foarbyld wie in jonge man dy't koartlyn in Ph.D.
In postdoctorale posysje yn in stêd fierd fan syn wenplak. Hy kaam om in kampus te rûnjen en sykjen nei wenten mei beide âlders by oanbefelling fan it oanbiedingsburo en de mienskip.
Faaks is guon parentalske inisjatyf in gefolch fan it oantal resinte kolleezje-graden dy't noch oan 'e paden fan har âlders ferbûn binne. In 2015 New York Post article berjocht dat oer de helte fan studinten ferwachtsje finansjeel stipe troch har âlden oant 2 jier nei ôfstudearjen, neffens in ûndersyk fan Upromise, de sparferdieling fan studinte-liener Sallie Mae. Doch ferhalen lykas de boppesteande noch oerwinne om't ien fan 'e earste regels fan wurk sykje is om jo sels te dwaan. Sels jonges dy't petearen foar har earste banen sille mear yndrukwekkende wurde foar yntervju as se selsstannigens sjen kinne.
Hoe kin jo bern helje fan elke leeftiid in wurk fine
- Suggestje dat jo bern har rjochtingsburo of kolleezje fan 'e kolleezje fan' e kollegjaal besykje te begjinnen om karriêreopsjes te ûndersiikjen, wurk en kursussen foar kursussen te fertsjinjen, en assistint fan karriêreplanning te helpen.
- Netwurk . Sprek mei jo freonen, jo kollega's en jo famylje oer jo sykjen nei jo bern. It wurket. Lokale bedriuwshannelers kinne mear akte wêze om it bern fan in freon, reguliere klant, of kliïnte te ferhierjen as immen dy't se noait meidwaan.
- Share resources . Sprek jo mei jo soan of dochter oer wat te dragen oan in ynterview , hoe ynteressearje, en de polityske stjoerings (lykas stjoeren fan tanktanken) dy't in lange manier nei in taak helje sil.
- Krij it papierwurk yn 't foarút . Help jo bern kompilearje de ynformaasje dy't nedich is om in resume te skriuwen of in wurkoanfolling te foltôgjen. Korrizearje de fertige ferzje en helpe by it proses om wurkpapieren te krijen (it kin lêstich wêze as it nedich is. Dochs skriuwe se har resumint foar har, warskôge Stiller Rikleen, direkteur yn residinsje by Boston College's Centre for Work and Family, yn in artikel 2013 oer TheFiscalTimes.com. In wurkjouwer sil plak fine dat in kilometer fuort is. Riepe jo advysfokker; Lit se jo ideeën foarstelle, mar meitsje net it wurk foar har.
- Help mei transport . As jo bern te jong is om te riden, helpe by it koördinearjen fan ferfier nei ynterviews en nei en fan it wurk.
Foster Unôfhinklikens
- Lit se har sels dwaan . It is dreech om te gean, mar tillevyzjers dy't har eigen earste yndrukken meitsje hawwe in grutter ynfloed mei interviews. Yn TheFiscalTimes.com, Patrick O'Connor, ferline foarsitter fan 'e National Association for College Admissions Counseling advisearret tsjin parental help mei salarishandeling . Sure, elke âlder tinkt dat har bern fertsjinwurdiget in prinsjele lean; Fierder wolle jo jo bern in sprong start krije op 'e reparaasje fan learlingen. Tink derom, dat yntinsnivo salaris wurde faak ynsteld, wêrtroch't in lyts keamer foar ferhandeljen is.
- Lit se harren eigen paad fine . Druk net jo bern om in karriêre te dwaan, dy't hy of sy wol net. Minsken wurkje de hurdste as se ûntdekke wat se echt wolle wolle.
- Push as nedich . Meitsje jo bern it stimulearjen fan 'e wurkgelegenheid te begjinnen en it belang fan dy te bepressen, mar de finansjele stipe net oerjaan. Se kinne mear motivearje as se har eigen rechners betelje moatte.